Führen mit Stil – Den eigenen Führungsstil entwickeln

• Eigene Führungserfahrung reflektieren
  • Reflexion bisheriger Führungserfahrungen
  • Wahrnehmung unterschiedlicher Führungsstile im Alltag
  • Wirkung von Führung auf Mitarbeitende und Teams
• Werte und Führungsverständnis klären
  • Eigene Werte als Grundlage des Führungsverhaltens
  • Persönliches Führungsverständnis entwickeln
  • Zusammenhang zwischen Haltung, Verhalten und Wirkung
• Führungsstile im Überblick und in ihrer Wirkung
  • Klassische Führungsstile und ihre Grundlogik
  • Moderne Führungsansätze (z. B. situativ, agil, servant)
  • Wirkung unterschiedlicher Führungsstile auf Motivation und Leistung
• Kontext statt Standardstil
  • Einfluss von Unternehmenskultur auf Führung
  • Situative Anwendung von Führungsverhalten
  • Wann welcher Führungsstil sinnvoll ist
• Den eigenen Führungsstil entwickeln
  • Entscheidung für einen authentischen Führungsstil
  • Stärkenorientierte Gestaltung des eigenen Führungsverhaltens
  • Entwicklung eines klaren Führungsprofils
• Transfer in den Führungsalltag
  • Konsequenzen für das eigene Führungsverhalten
  • Konkrete Umsetzung im Führungsalltag
  • Weiterentwicklung des persönlichen Führungsstils

Zielgruppe

Führungskräfte, Teamleiter:innen und Projektmanager:innen, die ihren Führungsstil reflektieren und gezielt weiterentwickeln möchten.

Führungskräfte, Teamleiter:innen und Projektmanager:innen, die ihren Führungsstil reflektieren und gezielt weiterentwickeln möchten.

keine

Deutsch

1 bis 9

Teilnehmerbestätigung

Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen, Teilnahmezertifikate, Mittagessen, Gebaeck sowie Heiss- und Kaltgetraenke.

1.666,00 € (pro Person)

Präsenzkurs

Tagesseminar

Termine und Orte

Von	Bis	Ort	Durchführungs- garantie	Frühbucher bis Betrag	Lastminute ab Betrag
07.09.2026	08.09.2026	Wien
19.11.2026	20.11.2026	Wien
11.01.2027	12.01.2027	Wien
18.03.2027	19.03.2027	Wien
20.05.2027	21.05.2027	Wien